Gaji Pegawai Tadbir (N9)
Gaji mengikut gred (SSPA)
Gaji permulaan · N9 (Gred 9)
RM2,250 – RM2,470
sebulan, ikut kelayakan · julat gred RM2,250 – RM11,110
Aliran lain (diploma / ijazah) dan gred lanjut di bawah.
Skim N ialah laluan pentadbiran am perkhidmatan awam: Pembantu Tadbir bermula di Gred N1, Penolong Pegawai Tadbir di N5 dan Pegawai Tadbir di N9. Pegawai Tadbir (N9, dahulu N41) berbeza daripada Pegawai Tadbir dan Diplomatik (M9).
Pegawai Tadbir (ijazah)
- Kelayakan
- Ijazah Sarjana Muda
- Gred lantikan
- N9 (Gred 9)
- Julat gred
- RM2,250 – RM11,110
Gaji permulaan mengikut kelayakan
- Ijazah Sarjana MudaRM2,250
- Ijazah Sarjana Muda dengan KepujianRM2,470
Sumber: JPA, SSPA Skim Pegawai Tadbir, Lampiran B11-112.
Penolong Pegawai Tadbir (STPM / diploma)
- Kelayakan
- STPM, STAM, Sijil Matrikulasi atau Diploma
- Gred lantikan
- N5 (Gred 5)
- Julat gred
- RM1,650 – RM6,620
Gaji permulaan mengikut kelayakan
- STPM, STAM atau Sijil Matrikulasi KPMRM1,650
- Diploma dalam bidang berkaitanRM1,893
Sumber: JPA, SSPA Skim Penolong Pegawai Tadbir, Lampiran B11-113.
Pembantu Tadbir (Perkeranian/Operasi) (SPM)
- Kelayakan
- Sijil Pelajaran Malaysia
- Gred lantikan
- N1 (Gred 1)
- Julat gred
- RM1,500 – RM4,680
Gaji permulaan mengikut kelayakan
- SPM, atau Sijil Vokasional Malaysia dalam bidang berkaitanRM1,500
- SPM + Sijil Kemahiran Malaysia Tahap 2RM1,561
- SPM + Sijil Kemahiran Malaysia Tahap 3RM1,622
Sumber: JPA, SSPA Skim Pembantu Tadbir (Perkeranian/Operasi), Lampiran B11-114.
Tangga gred N dan gaji setiap gred
Gred lama (SSM) telah dipindahkan ke gred baharu SSPA pada 1 Disember 2024. Cari gred lama anda untuk melihat gred dan julat gaji semasa.
| Gred SSPA | Dahulu (SSM) | Gaji minimum | Gaji maksimum | Minimum + elaun tetap |
|---|---|---|---|---|
| N1 | N19 | RM1,500 | RM4,680 | RM2,000 – RM2,150 |
| N2 | N22 | RM2,220 | RM5,770 | RM2,720 – RM2,870 |
| N3 | N26 | RM2,790 | RM6,090 | RM3,290 – RM3,440 |
| N4 | N28 | RM2,930 | RM6,410 | RM3,430 – RM3,580 |
| N5 | N29 | RM1,650 | RM6,620 | RM2,150 – RM2,300 |
| N6 | N32 | RM3,080 | RM8,560 | RM3,580 – RM3,730 |
| N7 | N36 | RM3,810 | RM9,290 | RM4,310 – RM4,460 |
| N8 | N40 | RM5,390 | RM10,590 | RM5,890 – RM6,040 |
| N9 | N41 | RM2,250 | RM11,110 | RM2,700 – RM2,850 |
| N10 | N44 | RM3,840 | RM12,150 | RM4,790 – RM4,940 |
| N12 | N48 | RM5,530 | RM13,540 | RM6,930 – RM7,080 |
| N13 | N52 | RM6,210 | RM14,370 | RM7,660 – RM7,810 |
| N14 | N54 | RM6,560 | RM15,360 | RM8,410 – RM8,560 |
N1-N4 Pembantu Tadbir (Perkeranian/Operasi), N5-N8 Penolong Pegawai Tadbir, N9-N14 Pegawai Tadbir. Pemindahan gred lama ke SSPA mengikut indeks pemindahan gred dalam Lampiran B. Tiada Gred N11.
“Minimum + elaun tetap” = gaji minimum gred + Imbuhan Tetap Perumahan (kadar penuh, tidak menduduki rumah Kerajaan) + Imbuhan Tetap Keraian (jika layak) + Bayaran Imbuhan Sara Hidup (Kawasan lain hingga Kawasan A). Tidak termasuk elaun khusus jawatan, Bayaran Imbuhan Wilayah Sabah/Sarawak atau potongan. Butiran di jadual elaun tetap.
Bagaimana gred menentukan gaji
Setiap gred SSPA mempunyai julat gaji minimum hingga maksimum yang tetap. Gaji lantikan bermula pada gaji permulaan gred, kemudian bergerak naik melalui Kenaikan Gaji Tahunan dan kenaikan pangkat ke gred lebih tinggi. Julat penuh setiap gred ada dalam jadual gaji mengikut gred (SSPA).
Ini ialah skala tetap kerajaan, berasingan daripada gaji sektor swasta yang diiklankan; bandingkan di gaji mengikut profesion (swasta).
Sumber gred dan julat gaji: JPA, Jadual Gaji Minimum-Maksimum SSPA, berkuat kuasa 1 Disember 2024. Angka dibaca daripada jadual rasmi pada 26 August 2026. JPA — Jadual Gaji Minimum-Maksimum (JGMM) SSPA, berkuat kuasa 1 Disember 2024 · Kementerian Kesihatan Malaysia — Sesi Libat Urus Pekeliling Sistem Saraan Perkhidmatan Awam (SSPA) · JPA — Lampiran B1, Indeks Pemindahan Gred SSM ke SSPA (skim berkelayakan ijazah)